SAINT LAURENT Responsable Retail Merchandising PAP H/F

Recruiter
Saint Laurent
Location
Paris, France
Posted
03 Oct 2020
Closes
02 Nov 2020
Ref
R046077
Level
Manager
Summary
A PROPOS DE SAINT LAURENT

Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne 'Rive Gauche', synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel.
En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d'Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l'univers du luxe.
Aujourd'hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.

Job Description

Nous recherchons actuellement un/une Responsable Retail Merchandising Prêt-à-Porter (Femme et Homme) qui reportera au Directeur Retail Merchandising Monde.

ROLE

Au sein de la direction du Retail Merchandising Monde, vous êtes garant de la cohérence de l'assortiment et de l'analyse de la performance des collections PAP sur le réseau retail monde (femme et homme). Vous assurez la coordination des achats showroom et des projets spéciaux, et établissez les plans d'actions nécessaires.

MISSION

ACHATS SHOWROOM
  • Piloter le suivi de l'OTB en collaboration avec la Supply chain et les General Merchandising Managers des régions
  • Piloter les achats PAP des régions (mise en place des outils / vérification des prix / assortiments / quantités)
  • Définir qualitativement et quantitativement la master order par catégorie de produits
  • Assurer la cohérence des achats et le respect des core offers et des master orders
  • Participer à l'optimisation des spécificités de marché
  • Organisation du bilan des achats pour la direction
  • Etre le relais du merchandising auprès des acheteurs: mettre en place la stratégie dans les régions et challenger les quantités par région et au niveau monde


LANCEMENT ET OPTIMISATION DES COLLECTIONS
  • Collaborer avec les services connexes (Supply Chain, Merchandising, Visuel Merchandising, Communication, Retail) pour harmoniser et maximiser le lancement et la performance des collections
  • Contribuer à la mise en place des actions liées aux lancements, et en assurer le suivi et le contrôle
  • Apporter un support à la détermination des objectifs de sell thru et à l'anticipation de la structure des ventes par collection et ligne de produits.


FEEDBACK TERRAIN
  • Etre le relais des acheteurs auprès du merchandising: feedbacks et analyse des ventes
  • Remonter les infos quantitatives et qualitatives par collection et par ligne de produits pour améliorer la performance
  • Contribuer au Sales planning pour être force de proposition sur des transferts et des réassorts et garantir une politique de non rupture de stock sur les best sellers et les permanents
  • Effectuer les analyses de fin de saison
  • Collaborer et participer à l'harmonisation des achats avec l'E-commerce


PROFIL

  • Niveau d'études : BAC +5 Université/Ecole de Commerce ou équivalent avec une spécialisation en Marketing/ Merchandising. Un Master mode (type IFM, etc...) serait un plus
  • Expérience 5 ans minimum (Merchandising, achats...)
  • Bonne connaissance du marché et forte sensibilité produit
  • Appétence pour les chiffres et les statistiques
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et surtout d'Excel
  • Pratique courante de l'anglais
  • Forte capacité d'analyse, rigueur, autonomie et bon sens relationnel


Saint Laurent s'engage à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

Job Type
Regular

Start Date
2020-12-01

Schedule
Full time

Organization
YVES SAINT LAURENT S.A.S.