Chef de projets SIRH - Richemont

Recruiter
Richemont
Location
Paris, France
Posted
24 Nov 2020
Closes
05 Jan 2021
Ref
27429-fr_FR
Function
Human Resources
Level
Manager
Richemont

Au sein de l'équipe SIRH France, nous recrutons un/une Chef de Projet SIRH H/F.

Ce que nous recherchons :

Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine SIRH. Une bonne connaissance des métiers des ressources humaines et de la paie est nécessaire.

Vous avez une aisance sur les outils techniques (idéalement SAP HR modules PA, OM, PY et TM) et un excellent relationnel et rédactionnel afin d'accompagner au mieux les différents interlocuteurs.

Idéalement vous pratiquez l'anglais à l'écrit comme à l'oral.

Doté(e) d'une orientation client forte, vous avez un excellent relationnel et rédactionnel afin d'accompagner au mieux les différents interlocuteurs.

Votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse, et votre goøt pour le travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission.

Ce que nous vous proposons :

Vous intervenez sur l'administration des outils SIRH, essentiellement SAP HR, pour l'ensemble des entités françaises du Groupe (environ 3500 collaborateurs). Vous accompagnez en particulier nos clients RH en termes de projets, de formation, d'accompagnement et de support liés au système et gérez le cycle de paie mensuel dans le respect des procédures du groupe, du fonctionnement propre de chaque marque et dans le respect de la législation française. Vous gérez également les accès, et la documentation système et fonctionnelle.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Vous êtes le support aux utilisateurs pour la France :
    • Vous administrez le cycle de paie et toutes activités de paie opérationnelle
    • Vous êtes le référent support pour les clients RH en France sur tous les systèmes IT HR (notamment success factors, SAP HR, Peopledoc...) : analyse et traitement des incidents.
    • Vous pilotez les droits d'accès aux outils SIRH ainsi qu'aux outils connexes liés ;
    • Vous êtes le garant des mises à jour selon les évolutions réglementaires ;
    • Vous diffusez l'information lors de la mise en place de nouvelles évolutions, de la correction d'anomalies ;
    • Vous êtes le référent MasterData pour la France en assurant le support des utilisateurs pour la gestion de la qualité des données


  • Vous pilotez les projets SIRH pour la France
    • Vous élaborez les cahiers/scenarii de recette des sujets développés ;
    • Vous coordonnez et/ou assurez la recette de ces sujets ;
    • Vous assurez le suivi et la formation/communication auprès des utilisateurs en France
    • Vous êtes force de proposition quant à l'évolution des systèmes en France


  • Vous assurez une partie des formations SIRH en France, notamment sur SAP HR et ce :
    • En planifiant le calendrier des sessions et déterminant les besoins de formations
    • En créant et mettant à jour la documentation, les procédures, les guides utilisateurs ;


    Ces missions pourront être amenées à évoluer en fonction des évolutions du système et des automatisations déployées.

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